Derecho del Trabajo 37 ed. 2016

Da cuenta la presente edición de las tres grandes refundiciones producidas a finales de 2015 y llevadas a cabo por el RDLg 2/2015, de 23.10 (Estatuto de los Trabajadores), el RDLg 3/2015, de 23.10 (Ley de Empleo) y el RDLg 8/2015, de 30.10 (Ley General de la Seguridad Social). Asimismo se hace eco esta 37ª edición de la incidencia de importantes normas como la Ley 23/2015, de 21.7, Ordenadora del Sistema de Inspección de Trabajo y Seguridad Social, la Ley 30/2015, de 9.9, del Sistema de Formación Profesional para el empleo en el ámbito laboral, la Ley 39/2015, de 1.10, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y, finalmente, el RDLg 5/2015, de 30.10, que aprueba en nuevo texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público. Prólogo. Abreviaturas. Parte primera: Significado y evolución del Derecho del trabajo. I: La identidad del Derecho del trabajo. II: La regulación del trabajo a través de la Historia. Parte segunda: Sistema normativo del Derecho del trabajo. I: La norma laboral. II: La aplicación de la norma laboral. Parte tercera: Sistema de relaciones laborales. I: Relaciones laborales básicas. II: Relaciones de empleo. III: Relaciones de Seguridad Social. IV: Relaciones laborales de conflicto. Registro de materias.