Las cien almas del contrato de trabajo La formación secular de sus rasgos esenciales

Las cien almas del contrato de trabajo La formación secular de sus rasgos esenciales
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Efectúa un recorrido, hasta ahora no realizado, por las leyes laborales y los contratos sobre el trabajo humano en los principales países europeos desde Roma hasta el siglo XIX, a finales del cual se estima por la opinión común que arranca el Derecho del Trabajo y surge el contrato de trabajo, confirmando la hipótesis de que su origen es múltiple, como un proceso de convergencia que contradice su pretendido origen [único] en el arrendamiento de servicios. Índice Introducción. Cuestiones de método 1ª PARTE. EL CONTRATO DE TRABAJO Y EL DEBATE SOBRE SU ORIGEN TÍPICO Capítulo I. El proceso de tipificación del contrato de trabajo Capítulo II. Propuestas clásicas sobre el origen del contrato de trabajo: las teorías unitarias Capítulo III. El contrato de arrendamiento de servicios como origen del contrato de trabajo 2ª PARTE. LEYES DE TRABAJO Y CONTRATOS LABORALES EN LA HISTORIA Capítulo IV. El régimen jurídico del trabajo subordinado en Roma Capítulo V. Los contratos domésticos, agrícolas, de aprendizaje y mineros Capítulo VI. La Edad Media y mos italicus Capítulo VII. Contratos de servicio, comerciales, y de oficios no agremiados Capítulo VIII. La Edad moderna y el mos gallicus Capítulo IX. Contratos gremiales, a domicilio, y de embarque Capítulo X. El siglo de la libertad contractual y el mos britannicus Capítulo XI. Contratos de grupo, del sector público, de mercenarios, personalísimos y de industria Conclusiones

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