Movilidad Geográfica y Modificación Sustancial: Impugnación Procesal Laboral.

El libro estudia la posibilidad de impugnación individual que el trabajador tiene frente a la notificación empresarial de decisiones de traslado, desplazamiento o modificación sustancial de las condiciones de trabajo (artículos 138 de la Ley de Procedimiento Laboral y 41 del Estatuto de los Trabajadores). Se detallan ?con abundantes notas jurisprudenciales, normativas y bibliográficas concordadas? los trámites a seguir en esta impugnación: diligencias preliminares, conciliación previa, demanda, legitimación activa y pasiva, vista oral, contestación y reconvención, medios de prueba, diligencias finales, sentencia, recursos y ejecución de sentencia. Un trabajo, en definitiva, que resulta muy útil y de fácil manejo y consulta para los operadores jurídicos (jueces de lo social, secretarios judiciales) y los profesionales del Derecho Laboral (abogados, graduados sociales, asesores laborales, jefes de personal y directores de recursos humanos).