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1ª Edición / 160 págs. / Rústica / Castellano / Libro
Esta genial obra, del no menos genial Tom Peters, nos muestra las claves (las 10 claves) para que consigamos tener y mantener una empresa con una Alta Desviación Estándar. Pero, ¿qué es y por qué es necesario conseguir unos valores altos de Desviación Estándar? Porque este valor mide lo "genial" o "vulgar" que es nuestra empresa, es un valor estadístico que mide la variación, la diferencia media respecto a un grupo de observaciones, es la medida formal estadística de la "rareza". Si este índice es alto en nuestra empresa, eso significa que muchas cosas nuevas están ocurriendo, pero si ese índice es bajo, significa que seguimos con lo de siempre, la misma aburrida monotonía sin innovación alrededor. Partimos de la base de que el mundo empresarial está cambiando, de que ya no vale ser buenos ni fabricar bien nuestros productos, tenemos que ser excelentes porque vivimos tiempos de cambio y "fiera competitividad", y la única manera de sobrevivir es conseguir empresas excelentes con un alto grado de desviación estándar, un alto grado de diferencia, de "rareza", de genialidad. ¿Cómo conseguirlo? ¿cómo ser capaces de diferenciarnos de nuestra competencia cuando ésta también es buena? Fácil... renovando nuestros equipos de trabajo, reclutando a "bichos raros", a esa gente excepcional y diferente con gran talento que está esperando trabajar en nuestro proyecto. El autor nos da las respuestas para conseguir empresas con alta desviación estándar, pero su fórmula no es un método infalible, cada una de sus 10 estrategias no es perfecta, pero todas ellas combinadas se complementan perfectamente para mantener nuestra organización en "constante ebullición innovadora". A lo largo del libro se nos detallan acontecimientos concretos que hicieron cambiar las cuentas de resultados de grandes compañías utilizando estos criterios. Hay resultados concretos cuando cambiamos nuestras organizaciones y mantenemos un alto grado de desviación estándar. ¡Descúbrelo!